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Calculadora de Adicional Noturno
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Resposta rápida
O trabalho noturno urbano tem duas vantagens somadas, e quase todo mundo esquece a segunda. A primeira é o adicional de 20% sobre a hora normal, das 22h às 5h. A segunda é a hora reduzida: 52 minutos e 30 segundos valem uma hora cheia, então oito horas de relógio viram mais de nove horas de pagamento. Confira no seu contracheque se as duas estão sendo aplicadas. Use a calculadora acima com o seu salário e as horas trabalhadas à noite.
Sobre esta calculadora
A calculadora de adicional noturno do SimulaDinheiro mostra quanto você recebe a mais por trabalhar à noite. Informe o salário, a jornada mensal, as horas trabalhadas entre 22h e 5h e o percentual do adicional, e a ferramenta calcula o valor da hora noturna, o adicional de 20% e o bônus da hora noturna reduzida (52min30s) — somando tudo no total extra que entra no seu salário no fim do mês.
O que é e para que serve
O adicional noturno é um direito de quem trabalha no período da noite, garantido pela CLT. Para o trabalhador urbano, considera-se noturno o horário das 22h às 5h, com um acréscimo de no mínimo 20% sobre o valor da hora normal — no trabalho rural, o percentual sobe para 25%. Além do acréscimo em dinheiro, existe uma regra que torna o ganho ainda maior: a hora noturna reduzida. Por lei, cada hora trabalhada à noite é contada como 52 minutos e 30 segundos, e não 60 minutos. Na prática, sete horas de relógio equivalem a oito horas noturnas pagas, somando um bônus além dos 20%.
Essa combinação faz a hora da madrugada valer bem mais que a do dia, mas a conta confunde muita gente. Esta calculadora separa cada parte: o valor da hora normal, o adicional de 20% e o bônus da hora reduzida, mostrando o total bruto que você tem a receber a mais no mês. Vale lembrar que o adicional noturno integra a remuneração e, por isso, entra na base de cálculo de INSS e Imposto de Renda e reflete em férias, 13º salário e FGTS. Use a ferramenta para conferir se o seu contracheque está pagando corretamente o trabalho noturno e para entender quanto a mais aquele esforço da madrugada representa no seu bolso.
Adicional noturno: urbano x rural
O valor do adicional muda bastante dependendo de onde você trabalha — compare as regras:
| Categoria | Horário noturno | Adicional | Hora reduzida |
|---|---|---|---|
| Urbano | 22h às 5h | 20% (mínimo) | Sim (52min30s = 1h) |
| Rural — lavoura | 21h às 5h | 25% | Não |
| Rural — pecuária | 20h às 4h | 25% | Não |
Urbano: CLT, art. 73. Rural: Lei nº 5.889/1973. Convenção coletiva da categoria pode fixar percentual maior.
Como garantir que o adicional está sendo pago corretamente
- Confira o horário considerado noturno. Urbano é 22h às 5h — fora dessa janela, mesmo de madrugada, não gera o adicional (salvo prorrogação, veja abaixo).
- Verifique a hora reduzida no contracheque. Se você é urbano, cada hora noturna deve valer 52min30s — confirme se o RH está aplicando esse fator.
- Confirme a prorrogação da jornada. Se seu turno começa à noite e passa das 5h, as horas seguintes também têm direito ao adicional (Súmula 60, II do TST).
- Veja se o adicional entra em férias, 13º e FGTS. Ele integra a remuneração habitual — se some nesses cálculos, vale questionar o RH.
- Consulte a convenção coletiva da sua categoria. O percentual mínimo é legal, mas o sindicato pode ter negociado um valor maior.
Como o cálculo é feito
O cálculo tem duas partes que se somam. Primeiro, o valor da hora normal (salário ÷ jornada mensal) recebe o acréscimo do adicional (20% urbano ou 25% rural). Segundo, se houver hora reduzida, as horas noturnas trabalhadas são multiplicadas pelo fator 60/52,5 antes de entrar na conta — por isso 7 horas de relógio à noite valem como 8 horas pagas para o trabalhador urbano.
No exemplo da Resposta rápida, um salário de R$ 2.200 em jornada de 220h dá hora normal de R$ 10,00. Cinquenta horas noturnas com hora reduzida viram 57,14 horas efetivas, gerando R$ 185,71 a mais no mês, somando o adicional de 20% e o bônus da hora reduzida.
Simulações com valores diferentes
Veja como o total a mais muda com o salário e as horas noturnas trabalhadas:
| Situação | Salário | Horas noturnas/mês | Total a mais |
|---|---|---|---|
| Urbano, hora reduzida | R$ 2.200 | 50h | R$ 185,71 |
| Urbano, hora reduzida | R$ 3.000 | 100h | R$ 506,49 |
| Rural, sem hora reduzida | R$ 1.800 | 60h | R$ 122,73 |
Simulações ilustrativas com jornada de 220h/mês e adicional mínimo legal (20% urbano, 25% rural). Use a calculadora acima com os seus números.
Avisos importantes
Isso não é orientação trabalhista
Este simulador é uma ferramenta educativa e mostra valores estimados, sempre em bruto (antes de INSS e Imposto de Renda). Convenções coletivas, prorrogação da jornada noturna e regras específicas de cada categoria podem alterar o resultado — consulte o RH da sua empresa e o seu sindicato para os valores oficiais.
Sobre os dados que você digita
Esta calculadora não pede login, CPF ou qualquer dado de identificação — só os números necessários para o cálculo aparecerem na tela.
Glossário: termos do adicional noturno
Termos que aparecem nesta página e no seu contracheque, explicados em uma frase:
- Adicional noturno: acréscimo de no mínimo 20% (urbano) ou 25% (rural) sobre o valor da hora normal, pago a quem trabalha no período noturno.
- Horário noturno: período legal considerado noite — 22h às 5h para o urbano; 21h às 5h (lavoura) ou 20h às 4h (pecuária) para o rural.
- Hora noturna reduzida: regra exclusiva do trabalhador urbano — cada hora noturna trabalhada equivale a 52 minutos e 30 segundos, não 60 minutos.
- Prorrogação da jornada noturna: quando o turno começa à noite e continua depois das 5h, as horas seguintes também recebem o adicional (Súmula 60, II do TST).
- Convenção coletiva: acordo da categoria que pode fixar um percentual de adicional noturno maior que o mínimo legal.
- Integração salarial: o adicional noturno pago com habitualidade entra na base de cálculo de INSS, Imposto de Renda, férias, 13º salário e FGTS.
- Trabalhador rural: regido pela Lei nº 5.889/1973, com adicional de 25% e sem o benefício da hora reduzida.
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O que é o adicional noturno?
É um acréscimo no salário pago a quem trabalha à noite. Para o trabalhador urbano, o horário noturno vai das 22h às 5h e o adicional é de no mínimo 20% sobre o valor da hora normal. No trabalho rural, o adicional é de 25%.
O que é a hora noturna reduzida?
Por lei, a hora noturna urbana é contada como 52 minutos e 30 segundos, e não 60 minutos. Na prática, cada hora trabalhada à noite vale um pouco mais: 7 horas de relógio (das 22h às 5h) equivalem a 8 horas noturnas. Por isso o ganho à noite é maior do que só os 20%.
Como calcular o valor da hora noturna?
Divide-se o salário pela jornada mensal (normalmente 220 horas) para achar a hora normal, aplica-se o adicional de 20% e, se considerar a hora reduzida, multiplica-se as horas trabalhadas pelo fator 60/52,5. A calculadora faz toda essa conta automaticamente.
O adicional noturno tem desconto de INSS e IR?
Sim. O adicional noturno integra a remuneração e entra na base de cálculo de INSS e Imposto de Renda, além de refletir em férias, 13º e FGTS. Esta calculadora mostra o valor bruto a mais que você recebe pelo trabalho noturno.
Casos especiais de cálculo
Trabalhei parte do turno de dia e parte à noite, como fica o adicional
Só as horas dentro da janela noturna (22h às 5h para o urbano) recebem o adicional. As horas de dia são pagas como hora normal, sem o acréscimo.
Comecei o turno à noite e saí depois das 5h, o adicional continua valendo
Sim. Pela Súmula 60, II do TST, se a jornada começou no período noturno e foi prorrogada, o adicional também é devido nas horas trabalhadas depois das 5h.
A hora reduzida vale também para o trabalhador rural
Não. A Lei nº 5.889/1973 não prevê a redução da hora noturna para o rural — ele recebe só o acréscimo de 25%, com a hora contada normalmente (60 minutos).
Direitos e integração salarial
O adicional noturno entra no cálculo de férias, 13º e FGTS
Sim. Pago com habitualidade, o adicional noturno integra a remuneração e entra na base de férias, 13º salário e FGTS, além de INSS e Imposto de Renda.
A convenção coletiva pode aumentar o percentual do adicional
Sim. Os 20% (urbano) e 25% (rural) são o mínimo legal — o acordo ou convenção coletiva da categoria pode fixar um percentual maior.
Trabalho à noite só de vez em quando, ainda tenho direito ao adicional
Sim. O direito é por hora efetivamente trabalhada no período noturno, mesmo que não seja o seu turno fixo — vale mesmo para um plantão ocasional.